* 人才是電連技術的核心資源，人才發展是公司發展的關鍵。
* 吸引人才、培養人才、留住人才、激勵人才、成就人才是人力資源工作的理念。
* 我們尊重員工，堅守勞工準則，保障員工合法權益；我們尊重員工多樣性，對於不同民族、 國籍、性別、宗教信仰等的勞動者一視同仁，充分確保員工在招聘、雇傭、薪酬福利、培訓、晉升等方麵享有平等權利。
* 我們重視人才，不斷拓展招聘、培訓方法和渠道，努力為員工提供更大的發展空間，提供多樣化培訓機會，為員工打造廣闊的晉升發展平台。
* 我們關心員工，通過健康、安全的工作環境以及完善的福利與關懷舉措，與員工共享可持續發展的價值。
為wei此ci，公gong司si建jian立li了le全quan方fang位wei的de權quan益yi保bao障zhang體ti係xi與yu成cheng長chang支zhi持chi機ji製zhi，在zai公gong司si持chi續xu成cheng長chang的de同tong時shi，關guan注zhu員yuan工gong的de職zhi業ye發fa展zhan，努nu力li為wei員yuan工gong提ti供gong多duo種zhong價jia值zhi實shi現xian通tong道dao，幫bang助zhu員yuan工gong實shi現xian個ge人ren價jia值zhi。
為和諧社會的環境保護、安全生產、社會道德以及公共利益等方麵做出貢獻
堅持科學發展觀，走可持續發展道路
從經濟、環境和社會三重底線出發，電連技術圍繞“科技改變生活，電連走向未來。”的願景構建了符合公司實際的可持續發展體係，並貢獻於聯合國可持續發展目標 SDGs 的實現。
綠lv水shui青qing山shan就jiu是shi金jin山shan銀yin山shan，電dian連lian技ji術shu在zai快kuai速su發fa展zhan中zhong對dui環huan境jing影ying響xiang進jin行xing全quan麵mian管guan理li，同tong時shi也ye通tong過guo產chan品pin服fu務wu解jie決jue方fang案an為wei其qi他ta行xing業ye的de綠lv色se發fa展zhan貢gong獻xian力li量liang。公gong司si在zai自zi身shen運yun營ying中zhong對dui環huan境jing影ying響xiang高gao度du關guan注zhu，降jiang低di資zi源yuan消xiao耗hao與yu持chi續xu利li用yong，同tong時shi也ye對dui產chan品pin從cong選xuan材cai設she計ji到dao最zui終zhong交jiao付fu使shi用yong全quan流liu程cheng管guan理li環huan境jing足zu跡ji，確que保bao公gong司si整zheng體ti綠lv色se運yun營ying。
電連技術始終致力於推動建立和完善現代化的企業製度、規範上市公司運作，完善公司治理結構。公司嚴格按照《公司法》《證券法》《深圳證券交易所股票上市規則》《上市公司章程指引》《上市公司治理準則》《深圳證券交易所中小企業板上市公司規範運作指引》及其他法律、法規、規範性文件的要求，完善法人治理結構。公司建立了股東大會董事會、監事會等完備的治理結構，建立了符合公司自身發展需求、符合公司實際情況的獨立、完整的經營管理機構。機構依照《公司章程》和內部管理製度體係獨立行使自己的職權。公司嚴格按照《公司章程》規定的條件和程序選聘董事，保證董事選聘的公開、公平、公正、獨立和多樣性。董事、監事及其他高級管理人員按照《公司法》《公司章程》等有關法律、法規和規定合法產生。
